Почти четверть работодателей планируют сокращать работников в следующем году.

Доля компаний, которые заявили о своем намерении оптимизировать численность персонала, то есть провести сокращения, составляет 23%. О расширении штата думают только 18% компаний, свидетельствуют данные опроса портала Rabota.ru.

Основной объем массовых сокращений придется на компании, которые работают в сферах медиа и маркетинга, а также в сегменте продовольствия.

При этом о наборе штата думают в B2B-компаниях, а также в IT-компаниях.

Кроме того, 25% работодателей не исключают введение новых систем премирования, особенно в ритейле и автомобильном бизнесе. Также в 12% случаев будут вводиться нематериальные бонусы.

Застройщики и некоторые IT-компании будут активно увеличивать бюджет на рекламу и продвижение, в 9% компаний — сокращать расходы по этому направлению. Особенно активно экономить на рекламе в 2019 году намерены ритейлеры.

Читайте также: Контрольный в голову Порошенко: родня президента Украины и его подельников голосовала за российский Крым